10月11日消息，据韩国媒体报道，三星电子启动组织全面重组，以改善内部沟通与协作，提升公司竞争力。
报道称，三星电子此次重组的核心在于设备解决方案（DS）部门，DS部门正在考虑将研发人员部署到各个制造设施中，以提高生产效率和响应速度。
作为重组计划的一部分，三星决定退出其LED业务，该团队主要负责电视用LED、智能手机闪光灯用LED、汽车前灯LED模块等产品的生产与销售。
虽然每年能带来约2万亿韩元（约合105.14亿元人民币）的销售额，但公司认为该业务已不具备竞争优势，决定将其剥离，以更专注于核心领域的发展，如功率半导体和Micro LED业务。
此外，公司正在考虑将人事考核权下放至生产线，而非由总部统一管理，以进一步激发一线员工的积极性和创造力。
有行业人士表示：随着三星电子成长为全球第一的企业，组织变得庞大，由此引发了部门之间的隔阂，导致公司有时无法明确方向。未来如何改善这些问题，将决定三星电子能否恢复其根本的竞争力。
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