在上海市浦东新区，一家公司在招聘85名员工时，却发现这些人全部是骗子。这些骗子的作案手法十分狡猾，他们通过伪造学历、虚构工作经历等手段，成功入职多家企业，并以虚构的拜访客户记录等方式制造自己正在为公司努力工作的假象，从而骗取公司支付的底薪或业务报销款项。
主要嫌疑人
在这个骗薪团伙中，有一些主要的嫌疑人，如管女士和她的丈夫，以及左某。管女士和她的丈夫的最高纪录是每个人每个月同时在10多家公司兼职，个人月入工资20多万。管女士的丈夫徐某在两年多的时间里，在197家单位曾经任职，获得工资近200万元。左某虽然兼职数量不如徐某，但也在两年多来陆续在50多家公司兼职，获得工资100多万。
作案手段
这些骗子通常会选择那些人事核查不严的公司，然后伪造假学历，甚至伪造成海归金融高学历，顺利入职小型金融公司后，就会谎称自己有高净值的客户资源。而实际上，他们带到公司的高净值客户，都是花几十元雇来的群演。这些群演的老人只是为了赚个几十块钱的买菜钱，完全不知道自己其实是在给骗子帮忙。几十块钱的群演只能骗公司两三回，而那些骗子业务员，则让公司损失惨重。
案件影响
这起事件不仅使公司业绩和声誉双双受创，更伤害了企业对上海营商环境的信心。被骗企业坦言，聘用时的确想到过会有几个浑水摸鱼的，但没想到竟然全是骗子。据上海市浦东新区人民检察院统计，这个骗薪团伙涉案金额高达3500余万元，已经对260余家中小企业造成了严重的经济损失。
法律制裁
浦东警方在接到企业报案后，经过调查，成功捣毁了这个职业骗薪人团伙。2023年3月，浦东警方对以徐某等人为首的骗薪团伙实施了抓捕。浦东新区检察院第一时间依法介入，检察官逐渐摸清了该团伙的诈骗套路。截至2024年4月11日，已有188人被起诉，现有178人被判刑。
社会治理问题
这起事件暴露出来的一系列社会治理问题也引发了检察机关高度关注，骗薪犯罪不仅严重影响了企业的正常运转和内部生态系统，挤占了正常求职者就业资源，更严重扰乱了营商环境。针对被害企业经营管理漏洞，浦东新区检察院从建立健全入职信息审查制度、强化企业内控管理、规范新入职人员社保缴纳等方面，对金融、销售等行业的64家企业制发检察建议。
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